
קוקה-קולה מתמודדת עם מחלוקות על הפרות זכויות אדם בקולומביה
קוקה-קולה נמצאת תחת scrutiny על הפרות זכויות אדם בקולומביה, כולל קשרים לאלימות פרמיליטרית נגד חברי איגוד
Key Points
- 1קוקה-קולה הואשמה בהפרות זכויות אדם בקולומביה
- 2שבעה חברי איגוד נרצחו, קשורים למפעלי הבקבוק של החברה
- 3קמפיין חרם בינלאומי הושק, צובר תמיכה באוניברסיטאות
- 4חקירת האומות המאוחדות הוטלה במחלוקות של ניגוד עניינים
- 5איגודים ספרדיים מצטרפים לחרם על סגירת מפעל בפואנלברדה
קוקה-קולה, אחת ממותגי המשקאות הלא אלכוהוליים האייקוניים ביותר בעולם, מתמודדת עם האשמות חמורות לגבי פרקטיקות העבודה שלה בקולומביה. למרות התדמית הציבורית החיובית והחברותית של החברה, דיווחים מצביעים על ניגוד חד בעסקאות שלה עם איגודי עובדים במדינה. על פי Cáñamo, Sindicato Nacional de Trabajadores del Sistema Agroalimentario (SINALTRAINAL) האשימה את מפעלי הבקבוק של קוקה-קולה בקשרים לפעולות אלימות נגד חברי האיגוד, כולל רצח של שבעה חברי איגוד, שלושה מהם נרצחו במהלך משא ומתן
המצב המטריד בקולומביה נחשף בשנת 1999 כאשר Cambio16 פרסם מאמר המעלה טענות כי מפעלי הבקבוק של קוקה-קולה היו קשורים לקבוצות פרמיליטריות. קבוצות אלו, בראשות קרלוס קסטניו, היו ידועות בפעולות הימין הקיצוני שלהן והיו מעורבות בהפרות רבות של זכויות אדם, כולל מעורבות בסחר בסמים. משרד התובע הכללי הקולומביאני מייחס 175,000 רציחות במשך 25 שנה לכוחות הפרמיליטריים הללו, מה שמדגיש את ההשפעה החמורה של פעולתם
בתגובה להאשמות אלו, SINALTRAINAL הגישה תביעה נגד קוקה-קולה בבית משפט במיאמי בשנת 2001, שהתבטלה מאוחר יותר. לאחר מכן, האיגוד השיק קמפיין חרם בינלאומי, שצבר תאוצה באוניברסיטאות שונות והניע חקירה של האומות המאוחדות. עם זאת, חקירה זו הוטלה במחלוקות בשל מעורבותו של בכיר בקוקה-קולה בארגון העבודה הבינלאומי, מה שהעלה שאלות לגבי אובייקטיביות החקירה
למרות המכשולים בהליכים המשפטיים, תנועת החרם צברה תאוצה בספרד בשנת 2014, כאשר איגודים ספרדיים גדולים חברו ל-SINALTRAINAL במחאה על סגירת מפעל הבקבוק של קוקה-קולה בפואנלברדה. פעולה זו של סולידריות הדגימה את התמיכה הגוברת של הקהילה הבינלאומית במאבק של האיגוד הקולומביאני. עם זאת, כמה איגודים ספרדיים חששו בתחילה להשתתף, fearing פגיעות פוטנציאליות לעובדים בספרד
המאבק המתמשך בין קוקה-קולה לאיגודים מדגיש את הדינמיקה המורכבת של זכויות העבודה הגלובליות ואחריות התאגידים. ככל שהחברה ממשיכה לעמוד תחת scrutiny, היא מדגישה את האתגרים הרחבים יותר שחברות רב-לאומיות נתקלות בהם בהתאמת פעולן לפרקטיקות עבודה אתיות. מצב זה משמש כתזכורת לכוח של פעולה קולקטיבית ולחשיבות של שקיפות בממשלת תאגידים